Paola Motta

Già vicepresidente di SIETAR Italia, è consulente e si occupa di formazione e sviluppo delle competenze personali per organizzazioni pubbliche e private. Collabora inoltre con diverse Università. Attualmente è focalizzata su tematiche quali il Change Management, l’evoluzione dei ruoli organizzativi, la gestione delle persone, lo sviluppo delle competenze manageriali anche in ambito internazionale. Grazie alla sua esperienza nello sviluppo della leadership e nella gestione della diversità, ha tenuto diversi corsi di formazione in Algeria, Croazia e Romania e ha gestito i corsi di formazione-formatori rivolti a professionisti provenienti dall’Argentina e dalla Cina.